"Erfolgreiches Teamcoaching" von Lothar Linz

"Erfolgreiches Teamcoaching - Ein sportpsychologisches Handbuch für Trainer" von Lothar Linz habe ich mit großem Interesse gelesen. Das Buch werde ich auch in meiner Büchersammlung als Nachschlagewerk behalten. Bereits kurze Zeit nach dem Durchlesen griff ich schon mehrmals ins Regal, um mir für bestimmte Situationen Hinweise geben zu lassen oder weil ich mich das Gelesene nachdenklich machte. Zwar als Ratgeber für Sportmannschaften geschrieben, sind die Vorschläge in diesem Werk meiner Meinung nach auch für die Arbeit von Teams im Allgemeinen anzuwenden und hilfreich. Schwierige Teamsituationen mit Niederlagen oder einer Außenseiterrolle werden nicht nur besprochen und mit anschaulichen Beispielen aus eigener Praxis untermauert. Es es werden durchgängig auch konkrete Hilfestellungen gleich mitgeliefert. Auch die Gefahren einer von zu viel Freude über bereits Erreichtes oder einer Favoritenrolle werden dargestellt, ebenso wie man der Leichtsinnigkeit entgegentritt. Nachhaltige Wirkung hat bei mir unter anderem die Unterscheidung zwischen Ergebniszielen und Handlungszielen hinterlassen. Eine stimmige Erläuterung der Problematik aus eigener Kraft nicht zu erreichender Ziele und deren Abhängigkeit von äußerlichen Faktoren fand ich nach so vielen Jahren erst in diesem Buch. Mit dieser Unterscheidung, deren Beschreibung, deren Verständnis und deren praktische Anwendung klärte sich für mich endlich so manches Problem bei der Zielsetzung. Das Buch fühlt sich mit etwas über 200 Textseiten und den vielen farbigen Bebilderungen von sportlichen Szenen sehr kompakt an. Der Autor kommt meiner Einschätzung nach auf den Punkt. Das Buch beschreibt auf für mich auf sehr nützliche Weise die emotionalen Situationen, denen Teams begegnen. Sehr hilfreiche Hinweise erhielt ich auch für das Coaching von Einzelpersonen.